Blog
Dôchodkové piliere v roku 2026: Ako si nenechať ukradnúť budúcnosť
Štátny dôchodok bude v budúcnosti len sociálnou dávkou na prežitie. Pozrite sa, ako vyťažiť maximum zo súkromných pilierov a prečo je nastavenie fondov dôležitejšie než výška vkladu.
Druhý pilier: Vaša posledná legálna bašta
Napriek neustálym legislatívnym zmenám zostáva II. pilier v roku 2026 jediným spôsobom, ako si časť povinných odvodov posielať na súkromný majetkový účet, ktorý je dedičný. Najväčšou tragédiou slovenských sporiteľov však nie je politika, ale pasivita. Ak máte peniaze v garantovaných (dlhopisových) fondoch a do dôchodku vám ostáva viac ako 10 rokov, dobrovoľne sa pripravujete o desiatky tisíc eur. Rozdiel vo výnose medzi dlhopisovým a indexovým fondom je za 20 rokov priepastný. Indexové fondy kopírujú rast svetovej ekonomiky a hoci občas kolíšu, z dlhodobého hľadiska sú jediným spôsobom, ako poraziť infláciu. Skontrolujte si svoje nastavenie v aplikácii DSS ešte dnes – jedna zmena fondu môže znamenať o 400 € vyšší mesačný dôchodok.
Tretí pilier: Berte peniaze od šéfa a choďte preč
Tretí pilier (DDS) má v roku 2026 veľmi špecifické miesto. Ako finančný odborník ho odporúčam v jedinom prípade: ak vám doň prispieva zamestnávateľ. Je to v podstate zvýšenie platu, ktoré dostanete len pod podmienkou, že si tam niečo pošlete aj vy. Ak vám firma dá k vašim 30 eurám ďalších 30, získali ste okamžitý 100 % výnos. To vám nedá žiadna akcia ani kryptomena. Akonáhle však chcete sporiť viac, než je príspevok firmy, urobte to radšej cez vlastné ETF portfólio. Prečo? III. pilier má v porovnaní s ETF fondmi vyššie poplatky a horšiu likviditu (k peniazom sa dostanete až v starobe). Buďte pragmatickí – vyčerpajte benefit od zamestnávateľa, uplatnite si daňovú úľavu 180 € ročne, ale zvyšok svojich úspor majte pod vlastnou kontrolou.